Subsidiar en parte o en todo, durante un tiempo determinado, el pago de seguridad social que deben hacer los emprendedores por los empleados que contraten, en sus primeros años de actividad, con el fin de que las personas que les presten sus servicios, tengan esta garantía. Obviamente con los controles y requisitos necesarios.

Realizar controles continuos a pequeños establecimientos y emprendedores con el fin de controlar que los empleados estén afiliados a la seguridad social, tengan un contrato de trabajo, un horario que esté dentro de lo legal. Creo que hay muchos pequeños empresarios que explotan a las personas a través de horarios de 12, 14 o más horas diarias, sin seguro social, sin descanso semanal, o un día cada 15 días y sin prestaciones sociales, adicionalmente.

No hay derecho a abusar de las personas, todas son dignas de un sueldo mínimo, que ya de por sí es bajo, un tiempo para su familia o para sí mismo, y contar con sus primas,

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